Leiter*in Qualitätsmanagement (m/w/d)

Das sind wir

Ob Verpackungen, Büroartikel, Möbel, Fußbodenbeläge oder Automobil – Wir sind als inhabergeführtes Unternehmen Marktführer von umweltfreundlichen, nachhaltig produzierten technischen Folien und Produkten aus glasfaserverstärkten Kunstoffen, u.a. für den automobilen Leichtbau.
Unsere facettenreiche Branche macht uns zu einem vielseitigen, krisensicheren Arbeitgeber mit innovativen Produkten und spannenden Projekten in einer familiären Unternehmenskultur. Wir bringen leidenschaftliche Menschen zusammen, schaffen Freiräume für Kreativität und gestalten mit Mut und Neugier unsere Zukunft.

Wir brauchen Unterstützung bei

• Führung & Weiterentwicklung der Abteilung Qualitätsmanagement
• Organisieren, Realisieren und Überwachen der Prozess- und Produktqualität
• Verantwortung für die methodische Aufarbeitung von Fehlern sowie Einleitung von Korrektur- und Vorbeugemaßnahmen
• Mitwirkung bei der Produkt-, Prozess- und Betriebsmittelentwicklung
• Dokumentation und regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung und Werkleitung
• Kommunikation mit Kunden und Lieferanten
• Führung von interdisziplinären Teams (z. B. in KVP-Projekten)
• Digitalisierung & Automatisierung von Abteilungsprozessen
• Mitwirkung bei strategischer Ausrichtung des Qualitätsmanagements

Ergänzen Sie mit Ihren Fähigkeiten unser Team

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Berufsausbildung mit Weiterqualifizierung zum/zur Techniker*in bzw. Meister*in
• mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätswesen und mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Personalführung
• Erfahrung in der industriellen Fertigung und Serienproduktion, idealerweise im Bereich Kunststoffe
• sehr gute Teamfähigkeit und ausgeprägte Sozialkompetenz
• zielorientierte, offene & empathische Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch
• routinierter Umgang mit MS-Office und ERP-System

Ihre Benefits

• Offene Firmenkultur mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
• Spannende und vielfältige Aufgaben mit außergewöhnlicher Gestaltungsfreiheit
• 30 Tage Jahresurlaub
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung sowie vermögenswirksame Leistungen und weitere attraktive Zusatzleistungen
• Nettolohnoptimierung
• Mitarbeiterangebote bei Corporate Benefits mit über 800 Top-Marken
• Regelmäßige Teamevents und gemeinsame Feiern
• Studien- und Weiterbildungsangebote
• Arbeitskleidung

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